לאגף משאבי אנוש במשרד הביטחון דרוש/ה אחריא/ת איתור וגיוס
*משרה זמנית*
תחומי אחריות:
- טיפול בהליכי איתור אקטיבי מול מגוון מקורות גיוס, זיהוי והשמת מועמדים פוטנציאליים לעבודה במשרד הביטחון בהתאם לצרכיו, בהתאם לכללי התקשי”ר, הוראות המשרד והוראות הממונה.
- התאמת מקורות גיוס למשרד בהתאם לאוכלוסיות הנדרשות לגיוס, לרבות יצירת שיתופי פעולה מול גופים שונים.
- ניהול מאגר מועמדים בהתאם לצרכי האגפים ובהתאם לדרישות המשרה.
- ריכוז, אישור והעברת המועמדים לבחינות מיון ומעקב אחר קבלת חוות דעת, בתיאום עם היח’ לאבחון והערכת המשאב האנושי בארגון ומנהלי משא”ן באגפים.
- טיפול ועדכון אתר קריירה ועמודי הקריירה ברשתות החברתיות השונות.
השכלה:
אקדמית (תואר ראשון)
ניסיון:
- ניסיון של 3 שנים לפחות בתחום הגיוס והסורסינג.
- ניסיון בעבודה עם מערכות גיוס.
- ניסיון בגיוס באמצעות רשתות חברתיות ופלטפורמות גיוס כגון לינקדאין.